ADEO, numéro 1 DIY en Europe et troisième mondial, c’est une plateforme d’entreprises de 150 000 leaders avec une ambition commune : être utile aux habitants du monde.

ADEO Services est une des entités d’ADEO dont le rôle est d’accompagner les différentes entreprises dans le monde (Leroy Merlin, Zodio, Alice Délice, Bricoman, Weldom, K-Bane). Nous accompagnons la plateforme ADEO sur :

• L’offre produits (conception, achats et production)
• La supply chain
• Le développement de la structure digitale tech and data
• Le corporate (Ressources Humaines, Communication, Marketing Client, Impacts positifs, Développement, Performance, Finance)

Chez ADEO Services plus de 3000 collaborateurs et prestataires travaillent au service des enjeux globaux de toutes les entreprises ADEO pour co-construire la plateforme mondiale pour un habitat positif.

🌟LE CONTEXTE

Dans le contexte de transformation digitale et pour poursuivre notre défi de réinventer notre utilité aux habitants du monde, notre challenge est de construire la plateforme mondiale de l’habitat. Nos équipes IT et Data ont ainsi pour mission de faire évoluer le modèle IT pour bâtir les écosystèmes digitaux utiles et modulaires qui vont permettre à ADEO de devenir durablement une entreprise plateforme.

🌟 L'EQUIPE

Rattaché au Pôle Talent Attraction & Acquisition, vous intégrez une équipe dynamique de 13 personnes dont 6 sur la partie IT.

Nos ambitions de recrutement sur les métiers IT et Data sont fortes et nous souhaitons renforcer notre équipe pour contribuer à l’accroissement de notre communauté tech et recruter nos futurs talents.

Ainsi, nous recherchons un Talent Sourcer IT (H/F) pour renforcer notre équipe.

L'équipe est basée à Lille, la localisation du poste peut être discutée lors du process de recrutement

🎯 VOS MISSIONS

En tant que Talent Sourcer IT, vous prenez en charge l’ensemble du process de sourcing de profils techniques. Au quotidien, vous allez :

• Etablir une relation de confiance avec l’équipe recrutement tech et les hiring managers afin de comprendre les besoins, les produits et l’environnement Adeo
• Définir un mapping précis du marché pour chaque job sur lequel vous sourcez
• Définir une stratégie de sourcing cohérente :
  • Identifier les canaux adaptés pour sourcer (ATS, job boards, plateformes, événements…) et être force de proposition pour optimiser leur utilisation
  • Identifier les meilleurs talents et les contacter, attirer les bons candidats et mettre en avant la proposition de valeur d’Adeo Services
• Proposer et tester de nouveaux canaux de sourcing
• Produire un reporting des actions de sourcing en fonction des différents canaux
• Rédiger des messages d’approche personnalisés et percutants, définir une stratégie de relance efficace (messages, régularité, canaux…) et mesurer le ROI de ces actions
• Créer et nourrir des talent pools de candidats
• Expérimenter en continu et diversifier vos approches : A/B testing, canaux, messages…
• Assurer une expérience candidat de qualité et promouvoir la marque employeur
• Monitorer et mesurer votre activité afin d’identifier les axes d’amélioration possibles
• Partager vos bonnes pratiques et votre savoir-faire ainsi que la veille auprès de l’équipe

Selon vos envies et vos compétences, vous serez amené au fur et à mesure à mener les entretiens de pré-qualifications sur certains métiers volumiques; Ce poste est un job évolutif vers des postes de Talent Recruiter et pour cela vous travaillerez en forte proximité avec les Talent Recruiters en poste pour assurer au fur et à mesure votre montée en compétences.

🥇 VOTRE PROFIL

Ce job est fait pour vous si :

• Vous avez a minima 2 ans d’expérience professionnelle en sourcing de profils complexes dans le secteur IT
• Vous êtes à l’aise avec différentes techniques de sourcing (booléen, x-ray, scrapping…)
• Vous aimez travailler efficacement, en équipe, dans un environnement très dynamique
• Vous êtes curieux et créatif, en recherche d’amélioration continue
• Organisation et rigueur sont vos mots d’ordre
• Vous avez une approche data-driven
• Vous faites preuve de proactivité et de résilience au quotidien

🙌 Les profils juniors seront étudiés !

ADEO Services s’engage pour plus de diversité et d’inclusion, avec un accord et une mission handicap, nous accompagnons nos (futur.e.s) collaborateurs et nos collaboratrices dans l’adaptation de leur poste de travail.

Vous vous reconnaissez dans cette description et les missions proposées ont attisé votre curiosité ?  Alors, n’hésitez plus !

Commencez l’aventure Adeo en postulant au poste de Talent Sourcer IT - H/F !